Freddy Heinzel
Rechtsanwalt,Honorarkonsul des Königreichs der Niederlande
- heinzel@strick.de
- +49 (0)28217222131
-
Nederlands, Duits,
EXPERTISE
Bij een grensoverschrijdende bedrijfsovername of fusie moet men rekening houden met juridische, financiële en regelgevende aspecten. Een grondige analyse van potentiële synergiën en risico's is essentieel bij het overwegen van een fusie of bedrijfsovername in Duitsland.
Ondersteuning
Het verzamelen en analyseren van relevante informatie om mogelijke risico's en voordelen te identificeren.
Het op de juiste wijze juridisch interpreteren van een contract bij een overname kan een uitdaging zijn.
Bij een overname kunt u te maken krijgen met nieuwe medewerkers en hun rechten en plichten.
Fusies of overnames brengen altijd uitdagingen met zich mee. Zeker als er sprake is van een fusie of overname over de grens. Denk bijvoorbeeld aan culturele verschillen, taalbarrières of integratieproblemen. Daarnaast moeten bedrijven rekening houden met juridische, financiële en regelgevende aspecten bij grensoverschrijdende fusies of overnames. Een grondige analyse van potentiële synergiën en risico's zijn essentieel bij het overwegen van een fusie of overname in Duitsland.
Voor een overname of fusie met een bedrijf in Duitsland moet heel veel juridisch geregeld worden. Het juridisch regelen van een fusie of overname in Duitsland vereist grondige kennis van het Duitse rechtssysteem en zakelijke praktijken. Onderstaand een aantal richtlijnen waar u aan moet denken.
Voer een grondig onderzoek uit naar het bedrijf dat u wilt overnemen. Dit omvat financiële, juridische, fiscale en operationele aspecten. Het doel is om eventuele risico's en verborgen verplichtingen te identificeren.
Stel gedetailleerde koopcontracten op, zoals de fusie- of overnameovereenkomst. Deze documenten moeten alle relevante voorwaarden en bepalingen bevatten, inclusief prijsbepaling, garanties en vrijwaringen.
Controleer of de fusie of overname voldoet aan de mededingingsregels. Het kan zijn dat u goedkeuring moet verkrijgen van de Duitse mededingingsautoriteit (Bundeskartellamt).
Houd rekening met de Duitse arbeidswetgeving bij een fusie of overname, vooral met betrekking tot medewerkersvertegenwoordiging, arbeidscontracten en mogelijke personeelsaanpassingen.
Overweeg de fiscale implicaties van de fusie of overname in Duitsland. Zorg ervoor dat u op de hoogte bent van de Duitse belastingwetgeving met betrekking tot overdrachtsbelastingen, vennootschapsbelasting en andere relevante belastingen.
Voor bepaalde transacties, zoals een GmbH, is een notariële akte vereist.
Controleer of er specifieke vergunningen of toestemmingen nodig zijn voor de fusie of overname. Dit kan variëren afhankelijk van de bedrijfstak en de aard van de transactie.
Zorg ervoor dat een fusie of overname correct wordt geregistreerd bij de Duitse handelsregisters.
De fiscale aspecten van een fusie of overname in Duitsland zijn complex en kunnen variëren afhankelijk van de specifieke omstandigheden van de transactie. Enkele algemene fiscale overwegingen:
Bij de overname van aandelen in een Duitse onderneming is er geen overdrachtsbelasting verschuldigd. Bij de overname van vastgoed of de overname van meer dan 95% van de aandelen in een vastgoedvennootschap kan echter overdrachtsbelasting van toepassing zijn.
Zowel de verkoper als de koper moeten rekening houden met
vennootschapsbelastingimplicaties. Er kunnen regels zijn met betrekking tot het boeken van winsten of verliezen, en er kan sprake zijn van belastingverrekening.
Bij de overname van activa kan de koper goodwill activeren en mogelijk afschrijven over een bepaalde periode. Het is belangrijk om te begrijpen hoe deze afschrijvingen van invloed zijn op de belastingverplichtingen.
Het gebruik van verliezen van de overgenomen onderneming kan beperkt zijn na een fusie of overname. De regels voor verliescompensatie moeten zorgvuldig worden geëvalueerd.
De aftrekbaarheid van financieringskosten kan worden beïnvloed door de structuur van de transactie. Het is belangrijk om te begrijpen hoe rentekosten fiscaal behandeld worden.
Kosten die verband houden met de fusie of overname, zoals herstructureringskosten, kunnen mogelijk aftrekbaar zijn voor fiscale doeleinden.
De overdracht van activa kan leiden tot de toepassing van de Duitse btw. Het is belangrijk om te begrijpen welke activa onderworpen zijn aan btw en hoe deze wordt behandeld in het kader van de transactie.
Als de fusie of overname internationale aspecten heeft, bijvoorbeeld als er sprake is van een grensoverschrijdende transactie, moet u ook rekening houden met de internationale belastingregels en dubbele belastingverdragen.
STRICK Rechtsanwälte & Steuerberater heeft al sinds 1988 veel Nederlandse bedrijven begeleid bij een fusie met of een bedrijfsovername in Duitsland. Van deze praktijkervaring kunt u profiteren. Zij geven u juridisch en fiscaal advies en kunnen u volledig begeleiding bij een fusie met of overname van een bedrijf in Duitsland. Onze Duitse advocaten helpen u bij het navigeren door het complexe juridische landschap in Duitsland.
Rechtsanwalt,Honorarkonsul des Königreichs der Niederlande
Nederlands, Duits,
Als ondernemer wilt u één aanspreekpunt voor alles wat juridisch en fiscaal geregeld moet worden op de Duitse zakelijke markt, zodat u zorgeloos en succesvol zaken kunt doen!
Wij beschikken over jarenlange vakkennis van juridische en fiscale aspecten, structuren en instanties in Duitsland.
Als full service advocaten- en belastingadvieskantoor ondersteunen wij u in het Nederlands in Duitsland.
De Honorair Consul voor Nederland heeft zich gevestigd in ons kantoor. Hierdoor kunnen wij altijd snel handelen met officiële documenten.
Wij zorgen dat u bijblijft en gratis kennis, tips en inspiratie ontvangt.